局各科室（办）：

    为进一步强化机关干部的服务意识、效率意识和廉政意识，改进机关作风，提高行政效能，树立良好形象，密切党群干群关系，根据全县干部作风整顿大会精神，结合我局实际，提出如下要求。

    一、统一思想，提高认识

    以党的十八大精神为指导，严格执行中央省市一系列转变工作作风的文件规定，深入贯彻全县干部作风整顿大会精神，全面落实治理“庆寿”大操大办、午间禁酒、严明工作纪律等要求，以提升执行力为目标，以切实转变干部作风为着力点，不断提升经济分析能力和服务能力，着力营造规范高效的服务环境,公平公正、政令畅通的政治环境，为我县创新赶超前移进位提供坚强有力的作风保障。

    二、明确目标，强化责任

全局上下要强化组织观念、纪律观念；强化进取意识、勤俭意识，切实解决当前干部队伍中存在的有令不行、自由散漫、无所作为、铺张浪费等突出问题。重点围绕党员干部工作中存在的不作为、乱作为、中阻梗、庸懒散等现象和问题进行专项整治，党员领导干部要带头参与、率先垂范，要敢于自我剖析、敢于自查问题、敢于自我完善，在全局上下营造干事创业、奋发有为、真抓实干、务求实效的良好氛围，全面推动当前各项工作的扎实有效开展，促进我县经济实现快速、赶超发展。

    三、细化措施，抓好落实

    一是认真学习贯彻全县干部作风整顿大会精神要求，积极行动，坚持“边查边纠、边纠边改”的原则，深入查找自身在工作方法、服务理念、创新意识、把握全局等方面存在的突出问题，结合省、市、县作风转变要求，全面加以整改。对突出问题整改不认真，对欺上瞒下、顶风违纪的，要严肃追究当事人的责任。

    二是严格履行各项工作制度。全局机关党员干部不得有以下与工作无关的行为：  （一）在职在编不在岗、做企业兼职、经商办企业；

 

   （二）上班时间炒股、玩电子游戏、打牌、下棋、打麻将、出入休闲娱乐场所等;  （三）工作中刁难或以粗暴方式对待服务对象;  （四）对职责范围内应当办理的工作事项无正当理由拒绝受理、顶着不办或超过规定时限办结;  （五）不按要求上班、不按要求参会；    

 

 

 

   （六）擅自离开工作岗位、旷工或者因公(私)外出请假期满无正当理由逾期不归、无故经常请假；   （七）索取、收受服务对象财物，或者接受服务对象提供的宴请、娱乐、旅游活动，或者在服务对象处报销费用;     （八）工作日中餐饮酒，酒后驾车;   （九）其他违反工作纪律、影响机关形象的行为。    四、强化领导，严格督查

 

 

 

 

    （一）加强领导。为确保作风转变工作落到实处，成立干部作风专项整治工作领导小组，并下设办公室，具体负责活动的指导、组织协调和工作调度等工作，做到主要负责人亲自抓、分管领导具体抓，切实形成工作合力，共同推动作风转变。

　　（二）加强督查。加强对平时工作的指导和督查，不定期对思想、工作情况进行摸排、调查，针对整改工作中出现的新情况、新问题，及时督促、整改，全面推动工作落实，务求取得实效。

    （三）严格问责。对于不作为、乱作为、中阻梗、庸懒散等行为，从严从重实施追究。

 

附件：金乡县发展和改革局干部作风专项整治工作领导小组

 

                                                       金乡县发展和改革局

                                                         2013年3月31日

附件：

       金乡县发展和改革局

  干部作风专项整治工作领导小组

 

组  长：苏志华

副组长：张福传

        曹先辉

        王剑涛 

成  员：杨亚宁

        高学锋

        鄂昭茗  

     领导小组下设办公室，杨亚宁为办公室主任，负责组织开展干部作风整顿活动，并做好监督。